启航管理咨询赋能荆州高新发展集团：中高层干部训练营

近日，荆州高新发展集团举办中基层员工能力提升培训会，特邀启航管理咨询金牌讲师邓继进主讲《创新思维与高效执行》专题课程。此次训练营旨在破解干部队伍 “思维固化、执行乏力、协同不足” 等痛点，为集团高质量转型注入动能。

邓继进作为清华大学MBA、国际注册管理咨询师（CMC），拥有七年大型外资企业高层管理经验及二十余年培训咨询实战经历。课程围绕五大核心模块展开：

• 创新思维能力培养：通过案例解析打破传统工作惯性，引导干部从 “经验决策” 转向 “创新破局”；
• 问题分析与解决：传授 “现象拆解 — 根因定位 — 方案落地” 的闭环方法论，提升复杂问题处理能力；
• 执行效率与质量把控：聚焦流程优化，明确 “目标拆解 — 责任到人 — 节点追踪” 的执行逻辑；
• 团队协同与沟通：针对跨部门协作难点，提供 “需求对齐 — 冲突调解 — 成果共享” 的实操技巧；
• 抗压与反脆弱力：结合国企改革背景，指导干部在转型压力下保持韧性、主动破局。

参训学员表示，课程内容 “既接天线又接地气”，既有理论高度，又有可直接复用的工作工具，为破解日常管理难题提供了新思路。

作为集团 “干部素质提升年” 的重要举措，此次培训紧扣国企改革攻坚需求，着力锻造 “能创新、善执行、强协同” 的中基层骨干队伍。荆州高新发展集团相关负责人强调，参训干部需将所学转化为实际行动，在战略转型、产业升级、科技赋能等关键任务中勇当 “破冰者”，以能力提升推动集团高质量发展。

启航管理咨询始终聚焦企业核心人才培养，通过定制化课程体系，助力各类组织突破管理瓶颈，实现人才成长与企业发展的同频共振。